张宏安：甘洒热血谱写建筑业的春秋

张宏安从1978年转业到地方，至今已工作了整整51个春秋。或许是应了名字的涵义，张宏安的人生可以定义为：不图个人的宏伟大业，只求百姓的安居乐业。他把几十年的大好时光都献给了大连市的城乡建设事业，为大连百姓的中国梦，至今还奋斗在建筑行业战线上。他奉献的不仅是生命的长度，更是生命的厚度。

在大连市建委当副主任的六年里，张宏安运筹帷幄，指挥若定，完成了一个又一个精品工程，创下了一座又一座里程碑。2002年张宏安任大连市建筑行业协会会长。当时摆在他面前的是，协会账面上仅剩1.3万元，而负债近40万元。十几个员工，月工资才400元，相当于大连市平均工资水平的不到一半。会员单位仅有60余家，其中：特级资质的建筑企业只有1家，一级资质的12家。面对这些“内忧外患”，张宏安没有半点为难情绪，而是迎难而上。从政府到协会，需要变换角色、转变角度；站在行业前沿，他必须攻坚克难，引领方向。

张宏安充分发挥协会“提供服务，反映诉求，规范行为”的职能作用，要求所有员工不断提高自身素质，全心全意为会员企业做实事。对会员企业要问需、问难、献计、献策，服务企业要深入、全面，还要创新。当了解到大连的建筑企业资质比较低的情况后，张宏安带领相关人员到浙江考察。通过考察看到了差距。资质低必然是建筑业发展的瓶颈和短板。张宏安多次向市建委等主管部门书面和口头汇报，引起了高度重视。在他的努力下，大连市如今已有了4家特级资质企业、20家一级资质企业、40家二级资质企业，对大连市建筑企业的发展起到了很大的促进作用。在张宏安的带领下，协会连续多年获得全省和全国先进建筑行业协会、5A建筑业协会等荣誉称号。

协会成为了名副其实的会员企业之家，张宏安也就实实在在扛起了“家长”的责任和义务。让小企业成为“小巨人”企业，让“小巨人”企业做大做强；让建筑企业快速成长与壮大，让建筑行业不断发展与提高，始终是张宏安怀揣的梦想。多年来，他带领团队不遗余力地帮助企业提升资质、培养人才，鼓励企业创先争优、树立品牌，倡导企业绿色施工、四节一保。他要求建筑企业的领导要有战略思想、大局意识；要重视人才、识人善任；要转变观念、创新发展；在深化改革、转型升级中，要像鹰一样接受痛苦蜕变，挑战浴火重生。

耕耘十载，终见辉煌。2012年大连市建筑业完成总产值2031亿元，比2002年184亿元翻了十几番；财政税收达74亿多元是2002年的12倍。特级资质建筑企业已有5家，一级有50多家，获鲁班奖10项、国优12项、省优350多项。大连市荣获“辽宁省建筑业强市”光荣称号。

投身建筑行业工作几十年，张宏安始终坚持学习与调研，发表学术论文多篇。其撰写的《制度需创新，人才是关键》、《是否将挂靠现象合法化》、发表于《施工企业管理》，分别被中央党校出版的《光辉的历程》、《科学发展在中国》等转载。其事迹和个人简历被录入《中华魂.中国百业领导英才大典》、《科学中国人.中国专家人才库》等典籍。几年来，共发表调研报告35篇，为建筑业的发展起到了至关重要的作用。

老骥伏枥，志在千里。年近七旬的张宏安如今依然步履稳健地行走在钢筋混凝土的世界里，踏石留痕、抓铁有印恰是他刚毅人生的写照。